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上司のヒントをかき集めて
まずは実践。
その繰り返しが成長に。

営業一部 三課 係長

K.ANDO

2022年新卒入社

ーFGHの営業職で苦労した事を教えてください。

思っていたよりお客様にお話を聞いてもらうまでが難しく苦労しました。最初は電話も繋がるし、話も聞いてくれると思っていたけれど、実際はそう簡単にはいかず…。お客様も色々な不動産会社から連絡が来ているようで、全員が全員良い反応をしてくれる訳でもないんですね。そんな時、気持ちが沈んだとしても2秒後には次のお客様に電話を掛けなくちゃいけないので、この仕事において切り替えの精神がとても大切だと感じています。

ー上司はどんな人ですか?

チームのムードを明るくしてくれる方、常に数手先を見てる頼りになる方です。わからないことがあれば的確な指示をくれますし、助けてくれます。とはいっても全部を教えてくれるというよりかは、小出しにヒント出すといった形でアドバイスをくれるので、それをかき集めて次から実践していく…そういった身につく指導をしてくれます。それを何度も繰り返していくうちに今では入社当初よりかなり成長した実感があります。色々言いましたが、一言でいうと天才だと思います!

ー 成果を出すために大切にしていることは何ですか?

教えてもらったことをメモに取り、まずは試してみることを大切にしています。自分のチームの上司はめちゃくちゃ的確に指示をくれる人です。しかし全部を教えてくれるというよりかは、小出しにヒント出すといった形でアドバイスをくれるので、それをかき集めて次から実践しています。そういった流れをどんどん繰り返していく内に、今では入社当初よりかなり成長しましたね。

ー仕事のやりがいについて教えてください。

まだ実感はないですが、とてつもない額のお金を稼ぐことが出来ることだと思います。
また、お客様との商談が上手く行った際はチームのメンバーがハイタッチしてくれたりするので、チームメンバーが喜んでくれるのもやりがいの一つになっています。

ー入社前と入社後で、ギャップはありましたか?

社員メンバーの雰囲気に関しては明るく、ギャップはありませんでした。しかし営業活動においては結構ギャップはありましたね。 お客様はもっと自分の話を聞いてくれると思っていました。電話口で初めてお客さんとお話する形になるので最初の警戒心を解くのがこんなに難しいとは思いませんでしたね。なので、今は先輩とお客様の会話を聞いたりして勉強しています。

ー3年後の目標はなんですか?

役職を一段ずつ上げていくことです。今の上司の役職をまずは目標にしています。私は筋トレが趣味なので、そっち方面の大会に出たいと考えています。FWJという大会に出てぶっちぎりで優勝したいですね。将来的には自分のジムを開設したい気持ちもあるので、 大きなインセンティブを持って帰るのも当面の目標でもあります。

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